宏福工贸（集团）有限责任公司党支部:聚焦“四力”提升 领航企业发展

近年来，陕西宏福工贸（集团）有限责任公司党支部以“党建强、企业兴、发展好”为目的，以五星级党组织“评星晋级、争创双强”保持并规范提升为抓手，以“强、准、细、实”的举措为切入点，进一步打造“聚焦‘四力’提升、领航企业发展”特色党建品牌，探索和形成具有企业特点的非公党建工作模式，实现党的建设与企业发展双促进。党支部于2018年6月年被省委组织部授予“五星级非公企业党组织”荣誉称号，成为凤县首批且唯一的五星级党组织。

建“强”组织体系，提升企业“生产力”

坚持把班子建设贯穿党支部建设始终，全面落实“双向进入、交叉任职”、党组织书记列席重要会议等制度，支部3名班子成员均为企业中层以上管理人员。一方面组织党员参加或列席企业管理层重要会议，共同开展学习、共商发展大事，帮助企业形成正确决策。另一方面推行党员听证会制度，将关系企业发展的重大事项，第一时间向党员公开，广泛听取意见建议，实现党员有效参与企业经营决策。党支部按时履行工作报告制度，引导和监督公司在环境保护、安全生产、交纳税费等方面严格遵守国家法律法规。大力营造“亲”“清”政商关系，实现了环保问题、安全责任事故“零发生”，2021年纳税1260万元以上。坚持将党建工作经费纳入企业经费列支，严格按照“六有”标准，先后出资10万元改造提升党员活动室、支部办公室等活动阵地4间160平方米。

找“准”服务切口，提升企业“凝聚力”

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，每月5、15、25日党支部组织采取“书记讲学、党员领学、业务兼学”的方式进行固定化学习。同时督促全体党员和职工均通过学习强国APP、陕西先锋、宝鸡先锋微信公众号等进行个性化学习，有效实现了党建和业务学习两手抓、两不误、两促进，进一步将全体党员的思想和行动自觉性统一到党支部各项工作安排和部署上来。创新坚持开展“三表率、五带头”活动：党员立足本职岗位做表率，执行企业重大决策做表率，完成生产经营任务做表率；带头参与支持公司经营管理，带头学习知识、学习技能，带头讲理想、讲党性、讲奉献，带头遵守法律法规、执行企业规章制度，带头执行危难险急任务。在厂矿车间、办公室等多处设立党员示范岗5名，党员责任区3处、党员公开承诺栏1处。开展的“以红色引擎推动绿色矿山建设”主题活动，党员示范岗工作组通过技术改造和创新管理为企业节约资金近160万元。

精“细”企业文化，提升企业“号召力”

按照“资源共享、阵地共用、活动共办”原则，投资10万余元打造集办公、服务、活动为一体的综合性活动服务中心，定期由党支部、青妇组织、工会联合开展劳动竞赛、技能比武、歌唱比赛等活动，主题党日“6+X”的“X”精彩纷呈，进一步加强了企业党员职工的向心力和凝聚力。党支部牵头坚持“职工家人生病住院必访、职工家中有婚丧嫁娶必访、职工家中有困难必访”的“三必访”制度，今年为3名困难员工送去慰问金和慰问品。组织党员深入田间地头开展农业生产帮扶活动，使广大职工感受到了大家庭的关怀和党组织的温暖。

压“实”担当作为，提升企业“竞争力”

党支部以抓党建促乡村振兴工作为抓手，发挥自身优势，积极开通“绿色通道”，在有能力、有意愿的脱贫户中进行招工，优先上岗，帮助他们拓宽增收致富渠道，15余名当地村民在企业长期稳定就业，先后解决就业500余人次。强化责任担当、主动作为，积极参与“万企兴万村”行动与石鸭子村开展结对共建，将老党员、副总经理张建超派任石鸭子村党支部书记助理，在村企联建中发挥“双促双挂”作用，实现了村企党建资源共享。先后投资3万余元用于石鸭子村集体经济中蜂养殖产业的发展，参与消费帮扶认购4万余元农特产品。坚持常态化与石鸭子村党支部、东鑫非公党支部联合开展主题党日等活动，进行交流学习。